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Summary

A PROPOS DE SAINT LAURENT


Fondée en 1961, Yves Saint Laurent a été la première maison de couture à lancer le concept du prêt-à-porter de luxe en créant, en 1966, la ligne ‘Rive Gauche’, synonyme de jeunesse et de liberté. Ce changement a représenté un premier pas crucial dans la modernisation de la mode et a révolutionné le paysage socio-culturel.
En 1999, la division luxe du Groupe Kering a acquis la maison Yves Saint Laurent et, sous la direction créative d’Anthony Vaccarello depuis avril 2016, continue à la positionner au sommet de l’univers du luxe.
Aujourd’hui, les collections Saint Laurent incluent le prêt-à-porter féminin et masculin, les chaussures, les sacs, la petite maroquinerie, les bijoux, les foulards, les cravates et les lunettes.

Job Description

ROLE

Au sein d'un des services Collection Merchandising , vous serez en charge de nombreuses missions diverses et variées et assisterez les chefs de produits ainsi que le responsable du service au quotidien :

Nous avons notamment des stages à pourvoir en dans les services Collection Merchandising Maroquinerie (Homme et Femme), RTW Homme et Femme, Shoes Homme, et Bijoux.

MISSION

• Participation à l’élaboration des collections
• Préparation des réunions de développement
• Aide à la création du catalogue de vente et aux différents outils de vente showroom (book de vente, book matière, collection file…)
• Gestion des croquis et des informations catalogue pendant la période de développement et de showroom
• Gestion des prototypes (inventaire, photos, corrections…) dès leur réception et pendant toute la durée du showroom
• Participation à la création et à la rédaction des analyses pendant les périodes de showroom (analyses sell-in, best sellers, KPI et efficacités SKUs) ainsi qu’aux bilans de fin de showroom (analyses quantitatives et qualitatives des résultats de collection)
• Analyse de la performance hebdomadaire et mensuelles de votre catégorie de produits : suivi détaillé des ventes mondiales et régionales en sell out
• Assurer un suivi permanent de la concurrence (offre, positionnement prix, campagne, défilé, etc.)

Ces stages sont basés à Paris 7ème est à pouvoir à partir de Janvier 2026 pour une durée de six mois.

Rejoindre la Maison Saint Laurent c’est :

• Intégrer une Maison de luxe ancrée dans son époque et incarnant l’esprit libre de la culture contemporaine, tout en restant fidèle à son héritage et son ADN
• Participer à la croissance de la Maison et cultiver son savoir-faire de la mode
• Faire partie d’un Groupe de luxe international offrant de nombreuses opportunités professionnelles

PROFIL

• Issu(e) d’une formation type école de commerce / Master spécialisé Mode
• Une première expérience dans le luxe et une sensibilité produit est requise
• La maitrise de l’anglais courant est indispensable et l’Italien est un plus
• Vous êtes doté d’une certaine aisance avec les données chiffrées
• La parfaite maitrise du pack office (particulièrement d’Excel) est requise
• Bon relationnel, fort esprit d’équipe, sens de l'organisation, flexibilité, dynamisme et persévérance

Saint Laurent s'engage à créer une main-d'oeuvre diversifiée. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Cela ouvre des opportunités aux personnes d'exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.

Job Type

Student (Fixed Term) (Trainee)

Start Date

2026-01-05

Schedule

Full time

Organization

Yves Saint Laurent SAS